AI neemt het roer over: LinkedIn verandert hoe we naar werk zoeken

Traditioneel vereiste het zoeken naar een baan op platforms als LinkedIn het gebruik van specifieke zoekfilters zoals functietitel, locatie en branche. Met de introductie van deze AI-gestuurde zoekfunctie kunnen gebruikers nu eenvoudigweg typen wat ze zoeken, zoals "instapfuncties in marketing binnen de mode-industrie" of "banen voor analisten met een passie voor duurzaamheid". De AI interpreteert deze input en presenteert relevante vacatures die aansluiten bij de opgegeven criteria.

Volgens LinkedIn's carrière-expert Zara Easton markeert deze ontwikkeling een significante evolutie in hoe werkzoekenden kansen ontdekken en nieuwe carrièrepaden verkennen. "Onze hoop is dat deze manier van het ontdekken van functies – en zelfs nieuwe carrières – de vaardigheden, interesses en ambities van werkzoekenden samenbrengt om hun volgende stap te vinden," aldus Easton.

Meer dan alleen zoeken: aanvullende AI-gestuurde functies

Naast de vernieuwde zoekfunctionaliteit introduceert LinkedIn ook andere AI-gedreven tools om het sollicitatieproces te verbeteren. Een van deze is een bijgewerkte functie die gebruikers helpt te beoordelen hoe goed ze passen bij een bepaalde functie voordat ze solliciteren. Door zowel de functiebeschrijvingen als de gebruikersprofielen te analyseren, identificeert de AI hoe nauw iemand aansluit bij de vereisten van een baan en benadrukt gebieden waar kwalificaties sterk of juist ontbreken.

Daarnaast worden functies toegevoegd zoals verificatiestatus van werkgevers, geschatte responstijden van recruiters en indicatoren die tonen of een bedrijf actief sollicitanten beoordeelt. Deze functies zijn bedoeld om de transparantie te vergroten en gebruikers te helpen weloverwogen beslissingen te nemen over hun sollicitaties.

Toegankelijkheid en toekomstperspectief

De AI-gestuurde zoekfunctie is momenteel beschikbaar in het Engels voor alle LinkedIn Premium-abonnees en zal binnenkort worden uitgerold naar leden die de platformtaal op Engels hebben ingesteld. Deze stap benadrukt LinkedIn's streven om AI te integreren in zijn platform om het sollicitatieproces te vereenvoudigen en gebruikers te ondersteunen in hun professionele ontwikkeling op de lange termijn.

Met deze innovaties positioneert LinkedIn zich als een pionier in het gebruik van kunstmatige intelligentie binnen de arbeidsmarkt, waarbij het niet alleen gaat om het vinden van een baan, maar om het ontdekken van een carrièrepad dat echt bij de gebruiker past.